Formation posture managériale en intra-entreprise

Affirmer sa posture managériale,
inspirer ses équipes

Développez vos managers avec une formation posture managériale qui les aide à inspirer, fédérer et mobiliser durablement leurs équipes.

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Femme débout devant une table

Objectifs - Formation posture managériale

Les compétences développées pendant la formation

  • Clarifier sa posture de manager
    - Analyser ses rôles managériaux
    - Ajuster sa posture selon le contexte
    - Développer une posture entrepreneuriale
  • Accompagner et faire grandir ses collaborateurs
    - Poser un cadre et recadrer efficacement
    - Accompagner ses collaborateurs individuellement
    - Favoriser l’autonomie et l’engagement
  • Influencer et coopérer dans l’organisation
    - Mobiliser sans lien hiérarchique direct
    - Construire une relation efficace avec son N+1
    - Développer son leadership d’influence
Obtenir le programme détaillé

Ce que la formation apporte concrètement

Pour l'entreprise

  • Équipes plus engagées
  • Meilleure marque employeur
  • Turnover réduit

Pour les participants

  • Leadership affirmé
  • Décisions assumées
  • Délégation efficace
Planifier mon appel découverte

Ce qu'en pensent les participants

Christophe

La formation m’a aidé à mieux structurer ma communication, notamment avec mon N+1. Je suis aujourd’hui plus clair dans mes remontées, plus assertif dans mes propositions et plus à l’aise pour négocier mon cadre d’action.

J’ai également gagné en hauteur de vue dans mon rôle de manager. Je prends davantage d’initiatives et je me positionne plus comme un acteur de la performance de l’équipe et de l’organisation.

Julie

Cette formation m’a permis de changer concrètement ma manière d’accompagner mes collaborateurs. J’écoute davantage, je questionne mieux et je responsabilise plus mon équipe, ce qui a renforcé leur autonomie et leur engagement.

Par ailleurs, je suis devenu plus proactif dans mes échanges. Je prends plus facilement l’initiative d’aller vers mes collaborateurs pour comprendre leurs besoins et les faire progresser dans la durée.

Marine

Grâce à la formation, j’ai clarifié mon rôle de manager et j’ai gagné en assurance dans ma posture. Je communique aujourd’hui de manière plus structurée avec mon équipe.

De plus, j’ai appris à poser un cadre clair et à recadrer sans dégrader la relation. Je me sens beaucoup plus légitime dans mon rôle et plus serein face aux situations managériales sensibles.

Modalités de la formation

  • Public concerné
    Cadres, managers entre 3 et 5 ans d'expériences managériales
  • Prérequis
    Avoir fait une formation les fondamentaux du management
  • Durée
    En fonction de votre besoin 2 - 3 jours
  • Modalité
    En présentiel
  • Lieu
    Dans vos locaux ou location de salle à Paris ou ailleurs en France, pas à distance
  • Langues
    Français, Anglais
  • Accessibilité
    Aux personnes en situation de handicap. Pour toute adaptation, nous contacter.
  • Délai d’accès
    Des programmes de formation personnalisés et des exercices sur mesure peuvent être co-construits pour une mise en œuvre sous 3 mois après validation du programme pédagogique par le client et signature de la convention de formation.
Je souhaite être recontacté(e)

Apprendre en faisant,
pas en écoutant

  • Auto-diagnostic managérial
  • Mises en situation et jeux de rôle
  • Ateliers collaboratifs
  • Élaboration d’un plan d’action individuel
Obtenir le programme détaillé
Formation en présentiel : collaboration active entre participants et construction collective d’outils visuels.

Vous souhaitez du sur mesure ?
Parlons-en.

  • Programme co-construit selon vos enjeux
  • Entretiens en amont avec les participants et les RH
  • Questionnaires pour identifier les besoins
Créer mon projet de formation
Trois personnes devant un paperboard pendant une formation, en pleine réflexion sur un sujet.

Former mes équipes

Fondatrice d'AKB sur le canapé avec une tasse

FAQ

« Est-il possible de suivre la formation posture managériale à distance ? »

Il est tout à fait possible de suivre la formation posture managériale à distance, même si nous recommandons de la réaliser en présentiel.

« Proposez-vous la formation "posture managériale aussi pour un seul manager ? »

Nos formations en management sont proposées uniquement en intra-entreprise. Un minimum de 3 participants est donc requis.

Cependant, un coaching individuel peut être proposé pour ce collaborateur.

« Quelle formation pour les nouveaux managers est la plus adaptée : celle-ci ou la formation les fondamentaux du management ? »

« Pour les managers débutants, nous préconisons la formation les fondamentaux du management. Pour les managers déjà en poste, avec une certaine expérience, la formation posture managériale est tout à fait adaptée. »